文明行医管理制度
1.目的为不断提高医疗质量,改善服务态度,树立医务人员良好的社会形象。2.适用范围适用于医院所有医务人员。3.制定依据《执业医师法》《药品管理法》《加强医疗卫生行风建设“九不准”》《关于加强卫生计生系统行风建设的意见》等法律法规和要求。4.内容4.1遵守医德规范,救死扶伤,实行社会主义人道主义,尽职尽责,全心全意为病人服务。增强服务意识,严禁生、冷、硬、推、拖。4.2坚持原则,不以医谋私,不开人情处方和为患者提供虚假证明。4.3严格执行医疗护理常规,根据病情合理用药、合理检查、合理治疗,不得小病大治,开大处方或过度检查等,尽可能减轻患者及家庭的经济负担。4.4不收受和索取患者及家属的红包、礼品礼金和宴请等,对一时无法谢绝的,应及时上报纪检监察室妥善处理。4.5严禁私自采购、销售、使用药品、医疗器械、医用卫生材料等医药产品。4.6不得以患者名义为自己或熟人“搭车开药”“搭车检查”等。不得违规套取医保资金,规范执业,规范收费。4.7遵守药品管理法和医院规章制度,不私自向患者销售药物或推销药品。4.8未经批准不得在外兼职或利用业余时间行医,谋取私利。4.9爱护医院仪器设备、药品及其它公共财物,不浪费、不侵吞、不损坏、不以公物做人情。4.10遵守劳动纪律和医院各项规章制度,坚守岗位,不擅自离岗或上班办私事。
2021-02-24
警示教育常态化,以案促纪明底线
为进一步加强警示教育,严明纪律规矩,强化医务人员的医德医风建设,着力构建风清气正的医疗行业生态,10月29日下午,医院党委在行政楼六楼2号会议室开展了“以案促纪,纠正行业不正之风”为主题的医疗警示教育,院领导、全体中层干部和各党支部委员参加。本次教育通过对国家卫健委近期通报的8起医药购销领域和医疗服务中不正之风典型案件的学习讨论,教育提醒广大党员干部职工正确认识自己的使命职责,牢固树立底线思维和“红线”意识,深刻从案件中汲取教训,举一反三,引以为戒。同时要求广大职工严格执行医院的各项规章制度,深入开展自查自纠,进一步加强医疗行风建设,自觉抵制医药购销及医疗服务过程中的各类利益诱惑,以案促纪,清廉守正,用身边事时刻警醒自己,切实消除侥幸心理、麻痹思想、松懈情绪,守住底线,做政治上的明白人、纪律上的规矩人、行为上的规范人,坚决纠正行业不正之风,以良好的职业形象守护患者的生命安全,为推动医院高质量发展提供坚强的保障。
2020-10-30
4
监督执纪有新招,“廉政查房”促清廉
为深化清廉医院建设,加快推进“清廉支部”“清廉科室”创建,进一步夯实监督执纪的有效防线,今年院纪委建立了“廉政查房”工作制度,由纪委牵头、各相关职能科室组成的廉政查房工作小组,聚焦医院各科室的党风行风工作情况,每月开展一次“廉政查房”进科室的工作机制,强化关口前移,落实前哨防范和精准监督,为清廉医院建设营造良好的生态环境。日前“廉政查房”走进心一病区。查房小组通过看(看现场)、听(听汇报)、查(查资料)、评(综合点评)等形式,围绕廉洁行医、规范收费、合理治疗、工作纪律、满意度反馈等方面对心一病区展开了全方位的督查和点评,各相关部门本着求真务实的态度,结合医院党风廉政和清廉医院建设的新形势、新要求,在着力查找问题隐患的基础上,对心一病区的全体医务人员进行了一次规范执业、规范服务的再提醒、再教育,并提出了进一步规范医疗服务行为、遵守纪律道德的具体要求,进一步强化科室在落实党风廉政和清廉医院建设中的主体责任,强调科室负责人要切实担负起“第一责任人”的责任,加强自查自纠,落实抓早抓小,杜绝不正之风,发挥“清廉科室”的细胞活力,为医院的党风廉政和清廉医院建设持续深化作出应有的贡献。首次查房取得了一定的成效,今后医院“廉政查房”将逐步走进全院各部门,落实全覆盖,让“廉政查房”的触角延伸到医院的每一个角落,医院的监督执纪更加严密、更加坚固,真正落实管行业必须管行风、党风廉政和清廉医院建设与医院业务管理同谋划、同部署、同推进,确保医院全面从严治党取得更大的成果。
2020-10-30
6
文明行医规范
1.忠于职守,爱岗敬业。2.文明行医,首诊负责。3.仪表端正,礼貌待人。4.规范收费,合理治疗。5.廉洁奉公,遵纪守法。
2020-10-10
4
医务人员医德规范
1.救死扶伤,实行社会主义的人道主义。时刻为病人着想,千方百计为病人解除病痛。2.尊重病人的人格与权利,对待病人,不分民族、性别、职业、地位、财产状况,都应一视同仁。3.文明礼貌服务。举止端庄,语言文明,态度和蔼,同情、关心和体贴病人。4.廉洁奉公。自觉遵纪守法,不以医谋私。5.为病人保守医密,实行保护性医疗,不泄露病人隐私与秘密。6.互学互尊,团结协作。正确处理同行同事间的关系。7.严谨求实,奋发进取,钻研医术,精益求精。不断更新知识,提高技术水平。
2020-10-10
4
绍兴市第七人民医院行风建设“九不准”承诺书
为进一步加强医疗卫生行风建设,强化医务人员的廉洁从业意识,规范医疗服务行为,增强医院服务的透明度,绍兴市第七人民医院及全体医务人员向社会公开承诺:一、不准将医疗卫生人员个人收入与药品和医学检查收入挂钩二、不准开单提成三、不准违规收费四、不准违规接受社会捐赠资助五、不准参与推销活动和违规发布医疗广告六、不准为商业目的统方七、不准违规私自采购使用医药产品八、不准收受回扣九、不准收受患者“红包”欢迎广大群众对上述承诺进行监督监督电话:0575-85397667
2020-08-31
4
我院开展2020年新职工医德医风岗前培训暨廉洁警示教育
为加强对新职工的医德医风教育,引导新职工树立正确的人生观、价值观和职业观,增强法纪意识,培育医德情怀,规范执业行为,扣好入职的“第一粒扣子”,8月25日下午,我院在行政楼六楼2号会议室组织开展了2020年新职工医德医风岗前培训暨廉洁警示教育,院纪检监察室主任任雪英作《筑思想防线,书清廉人生》的专题培训,2020年40名新职工参加培训。此次培训主要围绕医德医风的规范要求和医院对医务人员的廉洁从业要求进行阐述,通过对《医务人员医德规范及实施办法》《医疗机构从业人员行为规范》《卫生部八项行业纪律》和《加强医疗卫生行风建设“九不准”》等法律法规和医院医德医风管理的相关制度规定的解读,以及结合当前医疗卫生领域的行风工作现状,以发生在身边的典型案例为鉴,以案说纪,廉洁提醒。告诫每一位新职工自觉增强法纪意识,不断提高职业道德修养,筑牢思想防线,切忌侥幸心理,守住底线,不碰红线,并要求每一位新职工在今后的工作中心怀慈悯,奉献社会;提高站位,深化认识;强化作风,拒绝诱惑;以案为鉴,廉洁行医,努力做思想上的明白人、工作上的自律人、生活上的干净人,对自己负责,对医院负责,积极维护好风清气正的医疗服务氛围,切实履行好救死扶伤的神圣职责。培训最后全体新职工观看了医疗卫生领域警示教育片《医鉴》,并签订了《廉洁从医承诺书》。
2020-08-28
4
我院召开2020年度纠正医药购销领域和医疗服务中不正之风工作会议
为贯彻落实国家卫健委纠正医药购销领域和医疗服务中不正之风部际联席会议第22次会议精神,加强党对纠风工作的全面领导,坚定不移地将“管行业必须管行风”“谁主管谁负责”的要求落到实处,7月28日下午,院党委在行政楼六楼多功能会议室召开了2020年度纠正医药购销领域和医疗服务中不正之风工作会议,院领导及全体中层干部及部分科室代表参加会议。高峰副院长代表院党委传达学习了国家、省、市卫健委关于纠正医药购销领域和医疗服务中行业不正之风的会议精神和工作要求,通报了近期我省查处的9起医疗行业违纪违规典型案件,并对国家卫健委办公厅印发的《2020年医疗行业作风建设工作专项行动方案》进行了详细的解读和部署。会议要求全院干部职工要以案为鉴,警钟长鸣,始终保持思想上的高度警觉,进一步强化政治规矩和法纪意识,落实行业作风建设的主体责任;认清形势,廉洁自律,切实重视源头治理,守住底线,自觉纠正医疗购销及医疗服务中的不正之风;主动参与,强化合力,着重聚焦关键环节,深入开展自查自纠,积极落实专项行动的各项工作,为构建风清气正的医疗行业氛围、打造安全纯洁的医疗工作环境积极担当作为,持续深化清廉医院建设,以确保医院全面从严治党取得更大的成果。
2020-07-30
4
我院召开党的建设暨清廉医院建设工作会议
6月11日下午,我院召开了党的建设暨清廉医院建设工作会议。医院党政领导班子成员、全体中层干部、党支部书记、支委委员、工青妇负责人参加了会议。会议学习传达了习近平总书记在全国两会期间的重要讲话精神和十三届全国人大三次会议、全国政协十三届三次会议及全市卫生健康系统党的建设暨清廉医院建设工作会议精神。党委书记蒋新新指出,这次全国两会是在我国新冠肺炎疫情防控阻击战取得重大战略成果、全面建成小康社会进入决战决胜阶段的重要时刻召开的一次重要会议。他强调,一要深入学习领会,强化政治自觉;二要聚焦核心任务,勇于担当作为。全院上下要把深入学习贯彻全国“两会”精神、习近平总书记重要讲话精神同学习贯彻习近平总书记考察浙江重要讲话精神结合起来,周密安排部署,精心组织实施,切实把学习贯彻工作抓紧、抓实、抓出成效。副院长高峰具体部署了医院2020年党建和清廉医院建设工作,并提出了明确的目标和要求。最后,蒋新新书记强调,一要以党的政治建设为统领,提高政治站位,压实管党治党的责任;二要坚持提升党组织的作用,夯实基层基础,进一步坚强战斗堡垒作用;三要充分发挥党建引领作用,围绕医院中心工作,着力提升推动医院高质量发展;四要坚持廉洁担当,营造风清气正的政治生态,抓实清廉医院的建设。2020年党建工作要点1.推进主题教育常态化制度化。2.从严规范党内政治生活。3.把握意识形态工作主导权。4.巩固提升医院党建成果。5.深化“五星”系列创建。6.推行党支部标准化规范化建设。7.抓好党员发展管理和服务。8.扎实推进“三服务”活动。9.加强干部教育管理。10.加强人才队伍建设。11.严格落实主体责任。12.深入推进清廉医院建设。13.持续改进工作作风。14.发挥群团组织桥梁纽带作用。15.引导支持党外人士发挥作用。16.持续深化文明创建。2020年持续深化清廉医院建设工作要点1.加强政治生态分析研判。2.开展“医廉清风”主题文化活动。3.开设廉政文化“微讲堂。4.认真落实谈话制度。5.深入开展警示教育。6.持续深化监督提醒。7.深化“1+X”督查和正风肃纪行动。8.夯实网格化监督管理。9.设立院长书记“接待日”。10.强化行风监督员机制。11.完善医药代表备案登记制度。12.落实反统方管理。13.加强廉洁查房和廉洁回访工作。14.规范外配处方管理。会上,全体成员集中观看了医疗领域腐败案件警示教育片,以违纪违法典型案例为反面教材,进一步增强广大党员干部的廉洁自律意识,提高拒腐防变的能力,不断推动作风建设向纵深发展。
2020-06-15
10
强化执纪监督 整肃不正之风
为深化医院的党风廉政和行业作风建设,层层压实“两个责任”,大力弘扬新风正气,进一步强化执纪监督,着力推进全面从严治党向纵深发展,院纪委始终把纪律规矩挺在前面,正确把握监督执纪的“四种形态”,高度重视抓早抓小,切实落实好“第一种形态”,积极运用监督执纪提醒和约谈警示等形式,让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态化机制,不断强化广大职工的宗旨意识和规矩意识,从源头上防范不正之风的滋生。今年5月开始,医院纪委推出了监督执纪提醒的工作机制。制订出台了《作风建设常态化监督检查管理办法》,建立源头预防、问题排查、监督检查、通报提醒、问责追责等一体化作风建设推进机制,坚持惩防并举、查纠结合的工作要求,突出问题导向,紧盯隐患苗头,落实抓早抓小。通过监督检查、专项督查等方式,切实查找党员干部职工队伍中存在的不负责、不尽责、纪律松散、工作拖沓、办事敷衍、违纪违规等倾向性、苗头性问题,通过提醒警示、批评约谈等形式,加强防范和干预,以锲而不舍、常抓不懈的决心和毅力,坚决遏制“四风”新形态、新花样的反弹回潮,不断推进医院作风建设的常态化和长效化。5月份,院纪委已对监督检查发现存在问题隐患的15名职工进行了监督执纪提醒和约谈警示,并要求相关科室负责人切实担负起党风廉政和作风建设第一责任人责任,加强管理和教育,深入开展自查监督,有效传导压力,督促科室员工遵守纪律规矩,转变工作作风,规范执业行为,切实将医院的党风廉政和作风建设推向新的高度。
2020-05-28
4
我院召开2020年内部控制工作会议暨年报编制培训会
为加强内部控制建设,规范落实各项内控制度,进一步提高医院的内部管理水平,确保医院的各项经济活动和业务工作合规合法,4月17日下午,我院召开2020年内部控制工作小组会议暨2019年度内控年报编制培训会。会议由院内控工作小组副组长高峰副院长主持。医院各分管院长、内控工作小组成员及相关职能科室负责人参加了此次会议。会上,高峰副院长首先就2020年医院内部控制的工作要点进行了强调部署,要求全院职工高度重视,转变观念,以积极的姿态投入到医院的内部控制建设中来。各部门要结合工作实际,进一步梳理和完善各项内部控制制度和流程,以上级的政策规范为指引,构建权责统一、制衡有效、运行顺畅、管理科学的内部控制体系,加强执行和监督,保证医院的内控工作向制度化、规范化、法治化迈进。纪检监察室任雪英主任就《关于做好2019年度医院内部控制报告编报工作的通知》进行了传达和部署,要求各部门明确要求,落实责任,在认真梳理总结2019年度内控工作的基础上,查漏补缺,及时上报相关的工作资料和数据,确保医院年度内控报告编制的高质量完成。最后内审科苏有苗同志向与会人员解读了如何编制2019年度医院内控工作报告的具体要求和工作责任,他从内控组织的完善到工作的有效运行,从资料的准备收集到正确填报,一一解读,答疑解惑,为年报资料的正确收集和及时填报厘清了思路,提供了指导。
2020-04-20
4
我院召开网格化监督管理试点工作部署会
为加强党对反腐工作的统一领导,进一步构建医院有效的监察监督管理体系,推进清廉医院建设,11月5日,院党委在行政楼6楼2号会议室召开对所有行使公权力的公职人员网格化监督管理试点工作的部署会。院领导、各科室负责人、各支部委员及一、二、三级网格特邀监察员共60余人参加,会议由党委书记蒋新新主持。会上院党委委员、副院长高峰首先就开展网格化监督管理试点工作的目的和要求进行了详细的解读,重点围绕“为何做、做什么、如何做”等方面进行解析和部署。他指出,开展对所有行使公权力的公职人员网格化监督管理试点工作,是清廉医院建设的一个重要内容,也是上级党委及驻委纪检监察组对我院落实全面从严治党责任的一项重要工作,全院上下要统一思想,提高站位,充分认识网格化监督管理的重要性,严格按照工作方案抓好试点工作,各级网格特邀监察员要充分发挥好“探头”作用,对本网格监察对象权力运行中存在的倾向性、苗头性问题,及时进行干预,做到早发现、早提醒,切实打造清廉医院建设的样板典范。蒋新新书记为一、二、三级网格特邀监察员颁发聘书,并要求每一位特邀监察员敢于担当,严以律己,切实履行好监督监察的职责,及时上报网格内的廉情信息,加强沟通与交流,推动医院纪检监察工作向纵深发展。同时要求各党支部、各科室以网格化监督管理为抓手,推动清廉文化融入医院建设发展的各方面和全过程,进一步加强行业作风建设,持续改善医疗服务质量,努力构建党风清正、院风清朗、医风清新的清廉医院,推动医院改革发展再上新台阶。
2019-11-07
4
严明纪律规矩,强化正风肃纪——我院深入开展廉洁行医警示教育
为持之以恒地推进正风肃纪工作,进一步加强对全院干部职工的廉洁自律教育,增强法制观念,提高廉洁从医的自觉性和坚定性,9月26日下午,我院在行政楼六楼2号会议室组织开展了“严明纪律规矩,强化正风肃纪”的廉洁行医警示教育会议。院领导班子、全体中层干部和各党支部书记参加了会议。会上,院党委委员、副院长高峰首先就当前的正风肃纪工作作了重要部署和要求,明确指出,持之以恒地开展正风肃纪不仅是医院全面从严治党的基本要求,也是推进清廉医院建设的一个重要抓手,医院各部门、各支部要以政治的高度将正风肃纪工作与当前的“不忘初心,牢记使命”主题教育相结合,与“平安护航新中国成立70周年大会战”相结合,牢记医务人员的初心使命,检视工作中的问题不足,严明纪律规矩,严防职务犯罪。随后纪检监察室主任雪英带大家一同观看了医疗卫生警示教育片《折翅的天使》。影片通过一个个医卫界触目惊心的贪腐实例,剖析了医疗行业中存在的廉洁风险与问题,以案说纪,以案为鉴,让每一位与会人员的心灵深受震撼。通过本次警示教育,再一次向广大医务人员敲响了警钟,告诫全院职工要从中吸取教训,自觉增强法纪意识,筑牢思想防线,抵制诱惑侥幸,规范执业行为,远离商业贿赂,要知敬畏、讲规矩、存戒惧,守底线,廉洁行医,清白做人,让自己真正成为一个让群众满意、医院信任、家庭放心的白衣天使。
2019-09-27
0
我院开展新职工岗前医德医风和廉洁教育培训
为加强对新入职员工的思想道德建设,引导新职工树立正确的人生观、价值观和工作观,增强法纪意识,培育医德情怀,规范执业行为,扣好入职的“第一粒扣子”,9月19日下午,院纪委在行政楼六楼小会议室组织开展了2019年新职工岗前医德医风和廉洁自律教育,院纪委委员、纪检监察室主任任雪英作题为“筑思想防线、书清廉人生”的廉政专题讲座,24名新职工参加了培训。培训会上,任主任从医德医风的具体内涵和要求出发,组织新职工深入学习了《医务人员医德规范》《医疗机构从业人员行为规范》《卫生部八项行业纪律》和《加强医疗卫生行风建设“九不准”》等法律法规和医院医德医风管理的相关制度规定,并就当前国家的反腐形势和医疗行风现状,以案说纪,廉洁提醒。告诫每一位新职工自觉增强法纪意识,不断提高职业道德修养,筑牢思想防线,切忌侥幸心理,守住底线,不碰红线。并要求每一位新职工在今后的工作中心怀慈悯,奉献社会;提高站位,深化认识;强化作风,拒绝诱惑;以案为鉴,廉洁行医。努力做思想上的明白人、工作上的自律人、生活上的干净人,对自己负责,对医院负责,积极维护好风清气正的医疗服务氛围,切实履行好救死扶伤的神圣职责。培训最后全体新职工观看了医疗卫生领域警示教育片《折翅的天使》,并签订了《廉洁从医承诺书》。
2019-09-20
0
医院举行警示教育月活动专题学习
5月28日上午,医院召开警示教育月活动警示教育片专题学习会,医院班子成员、全体中层干部等参加学习。党委书记田国强传达了上级警示教育月活动要求和市直卫生健康系统警示教育动员会暨廉政专题培训会精神。会议组织观看了《以案为鉴警钟长鸣》专题警示教育片。片中一桩桩触目惊心的案件、一句句发自灵魂的忏悔,直击人心,令人深思,给集中观看的每一位党员干部带来了强烈的思想警示和心灵震撼。医院在开展“警示教育月”活动期间,还将组织参观廉政教育基地,召开党风廉政专题培训,开展廉政风险排查与防范化解、清廉文化创建、廉政法规知识考学等一系列富有针对性的警示教育活动。深入开展“警示教育月”活动,不断增强党员领导干部廉洁自律意识,加快推进“清廉医院”建设,持续推动医院全面从严治党向纵深发展。
2019-05-28
10
全面加强党的建设 全力创建清廉医院
为全面贯彻落实中央《关于加强公立医院党的建设工作的意见》和我市卫生健康系统加强党的建设工作暨清廉医院建设推进会议精神,提高政治站位,统一思想认识。3月28日下午,我院党委组织召开加强党的建设工作暨清廉医院建设推进会。会上,党委副书记、院长蒋新新传达了3月26日卫生健康系统党的建设工作会议精神,他强调,要把政治建设摆在首位,坚定“两个维护”,突出党委领导地位,把坚持和加强党的全面领导、推进全面从严治党的政治要求贯彻到医院围绕中心、服务大局的各项工作中。全体党员干部要坚定政治信仰,坚持党的政治领导,提高政治能力,净化政治生态,严明党的政治纪律和政治规矩,不断增强政治敏锐性和政治鉴别力。要深化“支部+科室”双基工程,建立党建与业务融合机制,把工作制度、考核指标、责任清单融合起来,实现党建工作与业务工作同部署、同落实、同考核,全面提升基层党组织组织力,提升新形势下党建工作水平,为卫生健康事业改革与发展提供坚强组织保证。党委书记田国强提出五点要求,一是抓好政治建设。要把坚定政治方向作为思想政治建设的重要内容,落实责任,健全机制,切实把思想政治建设抓在日常、严在经常。二是抓好“五星示范、三名强医”创建,深化筑基工程,以党建为引领,以创新为动力、以服务为核心、以医术为支撑、以医德为根基,争创“五星示范”。三是加强干部队伍和党务干部队伍建设,开展“双培育”“双培养”工程,把基层支部建设与业务科室建设相融合,把人才培养工作与党员发展工作相融合。四是坚持抓基层打基础,通过规范开展工作,提升党支部的政治领导力、群众凝聚力、发展推动力、自我革新力,把基层党支部建设成为坚强战斗堡垒。五是持之以恒正风肃纪,推动全面从严治党向纵深发展,在日常监督、长效机制、当好模范上下功夫,不断巩固和拓展作风建设取得新成效。最后,田书记强调,要充分认识清廉医院建设工作的重要意义,清廉医院建设是从严落实党风廉政建设与行风建设两个主体责任的迫切需要,更是加强新时代公立医院党的建设的迫切需要。建设清廉医院,要推动全面从严治党向纵深发展,加强监督执纪问责,要推动各个科室、各个支部全面建成清廉科室、清廉支部,形成合力,共同打造清廉医院,更好地为百姓健康服务。会议最后,田国强书记和各支部书记签订《全面从严治党责任书》。
2019-03-29
4
筑牢防线守住底线 全力打造“清廉医院”
为深入学习贯彻习近平总书记对卫生健康事业作出的一系列重要指示精神,认真落实省第十四次党代会、省委十四届三次全会精神,积极响应省、市卫计委建设清廉医院的号召,12月13日下午,我院召开清廉医院建设动员部署会,医院党政班子成员、中层干部、党支部书记、支委委员参加会议。我院党委委员,副院长高峰宣读了《关于印发推进清廉医院建设实施方案的通知》。会上,党委书记田国强带领支部书记代表、重点岗位负责人代表、临床科主任代表、医技科主任代表、临床护士长代表签订《清廉医院建设承诺书》。会后,要求全院职工签订《清廉医院建设承诺书》,将相关责任层层落实到全院每位职工,将廉洁的红线深刻于心。随后,田书记为大家作《抓党风正行风树形象创建人民群众满意医院》的党风廉政教育课,他强调,“清廉医院”是维护院内良好“政治生态”、推动医院平稳健康发展的根基,全体中层干部、党员要发挥带头作用,廉洁自律,自觉抵制行业不正之风,坚守良好医德医风,努力打造“党风正、行风清、院风新、服务好”的清廉医院,更好地为百姓健康服务。党委副书记,院长蒋新新总结强调,清廉医院建设是推进新时代全面从严治党和保障医院稳步发展的重要举措,是医院健康发展的现实需求,全院职工要充分认识其重要性和紧迫性,把清廉医院建设摆在重要位置,纳入总体工作部署。对此,他提出三点要求:一是要提高政治站位,高度认识清廉医院建设的重大意义;二是做实工作举措,牢牢把握清廉医院创建的关键要素和核心任务;三是坚持问题导向,强化医疗行为和重点领域监管。把医院建设成为“政治过硬、能力过硬、作风过硬、廉洁过硬”的坚强堡垒,进一步改进工作作风,营造风清气正的行医环境,提高医院工作效能。
2018-12-18
8
党风廉政建设和反腐败斗争永远在路上
为扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化,加强全体党员干部党风廉政警示教育,牢固树立“四个意识”,5月31日,我院第一党支部组织全体党员开展“党风廉政建设和反腐败斗争永远在路上”活动。会议由支部书记王媛主持,王书记首先传达了我院党建及党风廉政建设工作推进会精神,并对下月工作进行了布署。她指出全体党员应切实加强廉洁风险防范工作,落实全面从严治党主体责任,通过开展廉洁风险点排查,切实增强岗位廉洁风险防范意识。每月支部将组织开展主题党日活动,进一步提高党支部规范化建设水平。随后组织委员葛伟炬组织大家学习了中央“八项规定”和“四风”。最后蒋新新院长强调,全体党员干部要充分认识廉洁风险重要性,强化党规党纪意识,时刻保持拒腐防腐的状态,严守党纪国法的红线,管好自己和身边,争做合格党员。加强服务意识,深入推进“最多跑一次”改革行动,提高我院服务质量与水平,进一步提升病人的满意度。接下来全体党员干部要把重点精力放到三甲复评工作上,发挥党员先锋模范作用,切实承担责任,履行职责。
2018-06-05
10
我院党委召开党建及党风廉政建设工作推进会
5月23日下午,我院党委召开党建及党风廉政建设工作推进会。会议传达了市直卫计系统党建及党风廉政建设工作推进会精神,部署了下阶段党建及党风廉政建设工作。院党政领导班子、中层干部、各支部书记、支委委员参加会议。会议指出,我院党风廉政建设工作的总体要求是,全面落实从严治党主体责任,进一步加强廉洁风险防控工作,建立包括廉洁风险点、防控措施、监督检查路径、风险等级、相关责任人等内容的廉洁风险防控体系,健全监督机制,形成同向监督合力,为医院发展营造风清气正的政治生态。会议要求,以党的政治建设为统领,严格执行民主集中制,认真落实“三重一大”集体讨论决策制度,强化党内监督;要进一步强化压力传导,层层压实责任,要坚持不懈推进行风建设,全面落实党风廉政建设责任制;要持之以恒正风肃纪,进一步完善不敢腐、不能腐、不想腐的防控机制。党支部要以提升组织力为抓手,以落实全面从严治党为主线,积极开展主题党日活动,提高党支部规范化建设水平。2018年是贯彻党的十九大精神的开局之年,是决胜全面建成小康社会、实施“十三五”规划承上启下的关键一年,也是深化卫生计生事业改革发展的重要一年,全院干部职工要更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围,在市委市政府的坚强领导下,不忘初心、牢记使命,不断开创党风廉政建设工作的新局面,为医院实现新的跨越式发展作出更大的贡献!
2018-05-24
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院纪委召开采购岗位人员集体廉政谈话会
为做好关键岗位重要领域廉政风险防控工作,加强医院廉政建设和行业作风建设,强化“两个责任”意识,1月17日下午,我院纪委组织召开了新调整后的院内采购岗位人员集体廉政提醒谈话会。院党委书记、纪委书记田国强出席会议并讲话,总务科、设备科、信息科、药剂科采购人员和相关科室、纪检监察室人员参加会议。会上,田国强书记首先对医院当前党风廉政建设和反腐败工作的形势进行了分析,学习了省卫生计生委编印的全省卫计系统公职人员廉政警示案例,强调采购岗位的特殊性、原则性和廉政风险点。纪委委员、招标办主任胡华锋从具体工作出发,对采购岗位人员作了《招标采购管理办法》等制度文件的宣贯,并以案说法,结合实际,分享了采购工作中的一些经验和思路。最后,田国强书记从思想认识、责任意识、工作原则等方面开展了谈心谈话教育,提出四点要求:一是希望大家保持清醒的头脑,认清形势,加强自身修养,强化自律意识,“以德为先”,时刻把廉洁和责任放在心上,坚持原则,坚守底线;二是珍惜工作岗位,珍惜机会,珍惜组织对大家的信任,恪尽职守,严格遵守岗位职责、相关制度和工作流程,按照规矩履行职责;三是与有业务来往的企业建立健康的工作关系,不私下交易,不接受宴请、旅游等变相贿赂,保持正气锐气静气;四是怀着积极的态度和饱满的热情投入工作,有困难、有问题及时反馈交流。谈话会的召开,充分体现院党委、纪委对加强医院廉政建设及抓好我院重点岗位人员廉洁自律工作的高度重视,也充分体现了院党委、纪委对职工政治上思想上的关心和爱护。
2018-01-19
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