近日，绍兴市委市政府公布了《关于表彰2024年度“图强争先”突出贡献奖先进集体和先进个人的通报》，我院党委书记蒋新新荣膺“图强争先”突出贡献奖先进个人（社会事业领域）。

他是“医教结合”的践行者，是“一老一小”的奋进者，是“职工成长”的引路人。他是绍兴市第七人民医院党委书记蒋新新，引领医院在基层党建、人才培养、医院发展、学科建设、重精管控、心理服务等方面破题创新，社会治理平稳有序，新院区建设稳步推进，绩效运行持续向好，科研课题再创新高。在他的领导下，2024年医院新增省、市级临床重点专科各1个、市级重点实验室1个，国考排名跻身A序列。

坚持图强争先，跑出“七院速度”

重大项目始终是高质量发展、经济发展的“硬支撑”。为抢抓医院发展建设机遇期和窗口期，蒋新新同志积极向上汇报争取，医院新院区建设项目在2023年原立项规模的基础上，顺利完成规模调整重新立项，并纳入省扩大有效投资“千项万亿”工程、省公共服务“七优享”工程。为全力抢时间、提速度，确保项目尽快开工建设，他带头将工作阵地下沉到项目最前线，灵活运用实地走访、现场办公、定期召开协调会议等方式，常态化深入一线问需求、解难题。他积极与项目设计方、施工方、投资方等密切交流，及时协调解决项目推进过程中的“卡脖子”问题，全力保障土地、资金、技术等要素供应。不到半年时间，新院区项目实现了从立项批复到开工建设，跑出了绍兴卫健领域重大工程建设的“新速度”，获市公共服务“七优享”工程专班表扬。目前正积极申报省推进长三角一体化发展重大项目储备。

坚持系统观念，展示“七院力度”

从忙碌的门诊坐诊，到紧张的会议部署，再到繁杂的医院管理，蒋新新同志事事亲力亲为，事无巨细。他深知精神卫生工作不仅关系到广大人民群众的身心健康，更关系着社会的和谐稳定。他积极探索“枫桥式”精防管理新模式，纵深推进“百千万”精神卫生服务，亲自带队开展精防工作，强化基层识别、源头预防和综合治理，破解严重精神病管治难题，全年无重大肇事肇祸事件发生。医学发展日新月异，学科建设与团队发展任重道远，他明白“输血”与“造血”的重要性，积极推进医院融杭联甬接沪，深化跨区域专科联盟合作，抓实“三支队伍”建设，柔性引进知名专家4名，推动医院综合实力稳步提升。在他的悉心耕耘下，医院迎来了华丽蜕变，医疗质量、学科建设、人才发展、服务效能等方面均实现了全方位跃升。医院成功获批市级重点实验室，启动GCP机构资格认证工作，成为温州医科大学等5所高校的教学实践基地，使精神疾病研究迈向新发展，在区域医疗领域熠熠生辉。

坚持人民至上，传递“七院温度”

“一老”情连夕阳，“一小”承载“朝阳”。蒋新新同志紧抓“一老一小”这个重点，以提升老年人晚年幸福生活品质、助力未成年人心理健康成长为目标，用心做优“一老一小”服务。他积极落实老年痴呆筛查及早期干预民生实事项目，全面落实组织管理、业务培训、质量控制、分析评估等工作，积极开展老年痴呆的专项筛查、建立病历档案、加强专业防治教育和长期随访干预等，用专业涂抹老年人晚年幸福的底色。在他的努力下，医院全面深化“医教结合”，与市教育局联合启动心理教师“跟岗见习”项目，与市儿童福利指导中心联合成立绍兴市首个困境儿童心理健康服务站，与16家中、小学校等开展心理健康服务合作，服务学生近10万人次。同时，他带领医院深入实施“健康从‘心’出发”党建品牌创建，2024年组织“百场千医下基层”活动145场，发放健康资料7916份，服务群众2.8万余人次。

今天的荣誉，

不仅是对过去努力的肯定，

更是对未来征程的激励。

我们共同期待，

未来的每一步，

都是医院迈向更高峰、

创造新奇迹的坚实脚印！